Close Menu
InfoCom
  • Telecoms
  • IT
  • AI
  • Security
  • Επιχειρήσεις
    • Στρατηγική
  • Πρόσωπα
    • Στελέχη
    • Συνεντεύξεις
    • Απόψεις
  • Today
  • SmartTalks
  • eMagazine
  • Weekly Telecom
  • AI.BRIEF
Facebook X (Twitter) Instagram
  • ABOUT
  • ΟΡΟΙ ΧΡΗΣΗΣ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • NEWSLETTER
Πέμπτη, 25 Ιουνίου
Facebook X (Twitter) YouTube LinkedIn RSS
InfoCom
  • Telecoms
  • IT
  • AI
  • Security
  • Επιχειρήσεις
    • Στρατηγική
  • Πρόσωπα
    • Στελέχη
    • Συνεντεύξεις
    • Απόψεις
  • Today
  • SmartTalks
  • eMagazine
  • Weekly Telecom
  • AI.BRIEF
InfoCom
Home»Επιχειρήσεις»Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη

H ΔΙΑΣ υπέγραψε τη Χάρτα Διαφορετικότητας (Diversity Charter) της Ευρωπαϊκής Επιτροπής

17/01/2023infocomBy infocom2 Mins Read Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη
Όλες οι εξελίξεις σε τηλεπικοινωνίες και τεχνολογία στο Google News!
Ακολουθήστε το Infocom.gr για τις σημαντικότερες ειδήσεις της ψηφιακής αγοράς.
Add as preferred source on Google

Σε μια έμπρακτη κίνηση της βαθιάς πίστης της και αποδεδειγμένης στήριξης που παράσχει στο πεδίο της καθημερινής πρακτικής, αναφορικά με την προώθηση των πολιτικών ίσων ευκαιριών και ισότιμης μεταχείρισης σε κάθε μορφή και είδος διαφορετικότητας στον εργασιακό χώρο, η ΔΙΑΣ Α.Ε. υπέγραψε πρόσφατα τη Χάρτα Διαφορετικότητας που ισχύει για τις ελληνικές επιχειρήσεις.

Η Χάρτα Διαφορετικότητας, πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την προώθηση της Διαφορετικότητας στις επιχειρήσεις, καθιερώθηκε το 2019 και υλοποιείται από το ΚΕΑΝ-Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων (ΚΕΑΝ), με την Ελλάδα να αποτελεί την 23η χώρα της Κοινότητας η οποία την υπέγραψε. Στόχος της είναι να λειτουργήσει ως μέσο δέσμευσης για την εφαρμογή της ισότητας, της συμπεριληπτικότητας και της διαφορετικότητας σε κάθε εργασιακό περιβάλλον.

Με την υλοποίηση της συγκεκριμένης ενέργειας, η ΔΙΑΣ – που αποτελεί τον Εθνικό Φορέα Εκκαθάρισης Διατραπεζικών Πληρωμών – δεσμεύεται να συνεχίσει να προάγει τις αρχές και τα ιδεώδη της Χάρτας, εφαρμόζοντας αντίστοιχες στρατηγικές και δράσεις ανθρώπινου δυναμικού και εταιρικής διακυβέρνησης, οι οποίες στον πυρήνα τους διαπνέονται από τον σεβασμό και την προαγωγή κάθε μορφής διαφορετικότητας.

Η Διευθύνουσα Σύμβουλος της ΔΙΑΣ, Σταυρούλα Καμπουρίδου, τόνισε: «Είμαστε στην ευχάριστη θέση να ενώσουμε τις δυνάμεις μας με το ΚΕΑΝ, βοηθώντας έμπρακτα στη διάδοση των ευρωπαϊκών αξιών του σεβασμού της διαφορετικότητας και της συμπερίληψης στο εργασιακό περιβάλλον. Στη ΔΙΑΣ πρεσβεύουμε και εφαρμόζουμε σθεναρά την προσέγγιση ότι αν κάποια/ος έχει γνώση, ακεραιότητα, θάρρος, επιμονή, αλλά και αγάπη για το αντικείμενο που ασχολείται, πρέπει να έχει κάθε ευκαιρία να δοκιμάσει τις δυνάμεις της/του. Η αμοιβαία αναγνώριση και εκτίμηση, όχι μόνο δημιουργεί ένα υγιές μείγμα ικανοτήτων στην εταιρεία, αλλά αυξάνει τη δημιουργικότητα και την καινοτομία μας, για να προσφέρουμε καλύτερες λύσεις στα μέλη μας και την κοινωνία».

Με αφορμή την υπογραφή της Χάρτας Διαφορετικότητας από μέρους της ΔΙΑΣ, Σταύρος Μηλιώνης, Πρόεδρος του ΚΕΑΝ και Ιδρυτής του Diversity Charter Greece, υπογράμμισε: «Η Διατραπεζικά Συστήματα ΑΕ αποτελεί μια σημαντική προσθήκη στη σχετική λίστα όσων ελληνικών επιχειρήσεων και οργανισμών έχουν υπογράψει τη Χάρτα Διαφορετικότητας. Είμαστε πολύ χαρούμενοι αφενός μεν για το γεγονός πως ο κατάλογος των μελών της Χάρτας ενισχύεται με μία ισχυρή επιχείρηση όπως είναι αποδεδειγμένα ο Εθνικός Φορέας Εκκαθάρισης Διατραπεζικών Πληρωμών και αφετέρου δε, που αναμένεται να συμβάλλει στην περαιτέρω διάδοση των αρχών του σεβασμού της διαφορετικότητας και της προάσπισης της ένταξης του συνόλου των ενδιαφερομένων στα επαγγελματικά περιβάλλοντα και φυσικά στην ίδια την κοινωνία».

Ακολουθήστε το Infocom.gr και στα Google News, για όλες τις τελευταίες εξελίξεις από τον κόσμο των τηλεπικοινωνιών και της τεχνολογίας!

Infocom Today
SmartTalks

Diversity Charter ΔΙΑΣ Ευρωπαϊκή Επιτροπή Χάρτα Διαφορετικότητας
Share. Facebook Twitter LinkedIn Email Copy Link
infocom

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

Η CQS τιμήθηκε με το Σήμα Διαφορετικότητας για την προώθηση της ισότητας και της συμπερίληψης στην εργασία

Το πρώτο βραβείο κατέκτησε η φοιτητική ομάδα AEGIS του Πανεπιστημίου Μακεδονίας στον παγκόσμιο τελικό ICT Competition της Huawei

ΤΝ και δημόσια διοίκηση: Ελλάδα και Ευρωπαϊκή Επιτροπή ενώνουν δυνάμεις για ένα ψηφιακό μέλλον

Η DigiTech επαναπροσδιορίζει την ψηφιακή εκπαίδευση μέσα από έργα κοινωνικού και διεθνούς αντίκτυπου

Το Freenow by Lyft στο πλευρό του Thessaloniki Pride ως επίσημος συνεργάτης μετακίνησης

Code Like a Girl: άνοιξαν οι δηλώσεις συμμετοχής για τον 10ο κύκλο του προγράμματος

Comments are closed.

Εγγραφείτε στο Weekly Telecom
* indicates required
RSS BizNow.gr
  • Όμιλος ΒΙΑΝΕΞ: Νέα εποχή για την έρευνα και την καινοτομία
  • ABB: Πώς μία αύξηση 0,2% της αποδοτικότητας των κινητήρων “κερδίζει” δισεκατομμύρια στη βιομηχανία
  • ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ: Συμφωνία στρατηγικής συνεργασίας με την Rheinmetall
  • Η ATLANTIC SEE LNG TRADE επιταχύνει την ανάπτυξή της στον Κάθετο Διάδρομο
  • Ε.Ε.Α.: Μεγάλη πανελλαδική έρευνα για τα Κέντρα Ξένων Γλωσσών – Τι δείχνουν τα ευρήματα
  • O Όμιλος MAGGIOLI αποκτά πλειοψηφικό πακέτο μετοχών της COLLECTIVES A.E.
  • DECA Investments: Απόκτηση του 40% της Dotsoft μέσω του Diorama II
RSS itsecuritypro.gr
  • Η ADACOM εντάσσεται στη Microsoft Intelligent Security Association
  • Ασφαλής Τεχνητή Νοημοσύνη και κυβερνοανθεκτικότητα στο επίκεντρο του Check Point Advantage Athens 2026
  • DNS Shield: Η νέα AI λύση προληπτικής κυβερνοασφάλειας της ClearSkies
  • Mindbreeze: AI-driven enterprise intelligence
  • Η TicTac ενισχύει τη διοικητική της ομάδα με τον Δημήτριο Μαραγκό στη θέση του Chief Information Officer
  • Η eSafe Hellas και η Island παρουσίασαν το μέλλον του Enterprise Workspace σε ένα exclusive roundtable event
  • Ημερίδα του ΣΕΠΕ για την «Ελλάδα της Νέας Ψηφιακής Εποχής», στο πλαίσιο της Διεθνούς Έκθεσης Beyond 2026
Infocom Today

Copyright 2024 | All Rights Reserved

Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.